ここ何年かで定着した言葉「ブラック企業」。

私がまだ２０代、３０代のときは、普通に「残業代無し」「休み無し」、もちろん「雇用契約書なんて無し」なんてのは、よくありました。労働法なんていうのは、絵空事で鼻で笑われてました。

 

そもそも労働の世界に「契約」という概念が、無かったような気がします。

 

全然良くないことなんですけどね。

 

ところが最近は、「ブラック企業」という言葉や、ネットの発達とともに、少しずつですが労働法の世界にも、順法精神が根付いてきたと感じています。
順法精神というとカッコいいですが、要はあんまりひどいことすると、ブラックの烙印を押され、長い間ダメージを受けるようになったので、ほどほどになってきたというのが正しいのかもしれません。

 

が、・・・

 

久しぶりに、「１年間で休みが数日しかない」なんていう、職場のご相談。。。

 

今後の展開が、ある意味楽しみではあります。