従業員を１人でも雇うご予定があれば、顧問を依頼できます。

本を見たりネットで調べたりして、自力で社内の労務管理を整備するのは、時間もお金もかかりますし、正直なところ、貴社で使える雇用契約書や就業規則は見当たらないのではないかと思います。

当事務所では助成金を活用しながら、職場環境整備を図ることをお勧めしております。